SEV inicia cambios de centro de trabajo para más de 13 mil docentes

* Las solicitudes podrán realizarse de manera presencial o virtual y concluirán el 31 de julio

* El proceso incluye revisión de requisitos, análisis de vacantes y asignación conforme a antigüedad y perfil profesional

* Garantiza igualdad de condiciones en cambios de adscripción para docentes y directivos

Xalapa, Ver., 23 de junio de 2026.- La Secretaría de Educación de Veracruz (SEV) inició el Proceso para la Autorización de Cambios de Centro de Trabajo ciclo escolar 2026-2027, mediante el cual serán atendidas las solicitudes de movilidad laboral de 13 mil 882 trabajadores de Educación Básica, de los cuales 2 mil 730 pertenecen al sistema estatal y 11 mil 152 al sistema federalizado.

A través de la Oficialía Mayor y la Dirección de Recursos Humanos, las jornadas de atención concluirán el próximo 31 de julio, garantizando un procedimiento transparente, equitativo y conforme a la normatividad vigente.

Las y los participantes, personal docente, técnico docente, de asesoría técnica pedagógica, con funciones directivas y de supervisión, podrán realizar el trámite de manera presencial en la explanada de la dependencia educativa o mediante la modalidad virtual.

El proceso contempla la recepción y validación de solicitudes, revisión de requisitos, análisis de vacantes disponibles y asignación de espacios conforme a criterios de la antigüedad, el perfil profesional, las necesidades del servicio y las disposiciones administrativas aplicables.

Las actividades están coordinadas para brindar atención equitativa al personal, optimizar la distribución de recursos humanos y contribuir al mejoramiento de las condiciones laborales, la estabilidad del personal y la operatividad de los centros de trabajo.

La secretaria de Educación, Claudia Tello Espinosa, destacó que durante muchos años este tipo de movimientos estuvo rodeado de opacidad; sin embargo, gracias a la atención que la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo y la gobernadora Rocío Nahle García brindan al magisterio, hoy existe un marco legal que reconoce la antigüedad de las y los trabajadores.

Asimismo, reiteró que actuar con legalidad no representa un obstáculo burocrático, sino la base para garantizar el correcto funcionamiento de procesos como la asignación de plazas por mérito, la certificación de lenguas indígenas conforme a derecho y, ahora, los cambios de centro de trabajo bajo reglas claras y transparentes.

Estuvo acompañada por el representante nacional de la USICAM, Carlos Ricardo Martínez Cruz; el secretario general de la Sección 56 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, el diputado local, José Reveriano Marín Hernández.

Así como la directora de Recursos Humanos y enlace de la USICAMM, Sofía Enith Quiroz Allende; la titular de la Oficina de Enlace Educativo en Veracruz, Nidia Carilú Nava Palomec.